Gala de los Premios Expansión a la Innovación en RRHH
Primera Sesión Plenaria 2014
El pasado 25 de marzo arrancó la XII Edición del Club de Benchmarking de RRHH de IE Business School con la celebración de la Primera Sesión Plenaria. En esta jornada, con actividades desarrolladas a lo largo de todo el día, participaron 160 profesionales de RRHH en representación de las más de 90 compañías que actualmente conforman el Club.
La Sesión Plenaria se inició con las reuniones de trabajo de los equipos transversales de Formación y Desarrollo, Relaciones Laborales, Compensación & Beneficios y Diversidad e Inclusión. A continuación se celebraron dos conferencias simultáneamente impartidas por Juan Humberto Young, Director Académico del Executive Master in Positive Leadership and Strategy en IE Business School, y Gerardo Lara, Director de Organización, Selección y Formación de Acciona y profesor asociado de IE Business School.
La ponencia del Dr. Young, Liderazgo positivo para un óptimo desempeño humano y organizacional: Tu impacto como líder de Recursos Humanos, resaltó los nuevos conceptos que han surgido con las nuevas disciplinas relacionadas con las ciencias aplicadas de la psicología positiva y del comportamiento. Conceptos como la capacidad de adaptación, resilence, generatividad y mindfulness, emergen de este nuevo contexto y arrojan importantes resultados con impacto directo en la gestión de los RRHH.
Por su parte, Gerardo Lara compartió con los miembros del Club de Benchmarking de RRHH la práctica Talent Digital Identity, que ha sido merecedora de uno de los galardones de la última edición de los Premios Expansión & Empleo. Este proyecto da respuesta a la necesidad de transformación de los procesos de gestión de personas de Acciona en el nuevo ecosistema digital y tiene como objetivo desencadenar una transformación digital global de compañía, con un claro foco en la generación de resultados y beneficios a medio plazo.
Durante la tarde, y tras un descanso para el almuerzo, tuvieron lugar las reuniones de trabajo de los grupos sectoriales de Gran Consumo, Industria, Sanidad, Seguros y TIC.
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