Índice de Capital Humano – 4T 2018
El Índice de Capital Humano recupera algo el pulso después de dos fuertes caídas consecutivas, cuando concurrieron incertidumbres y algunos acontecimientos negativos.
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Índice de Capital Humano – 3T 2018
El Índice de Capital Humano se desploma y vuelve a mostrar valores similares no vistos desde el 4º trimestre de 2012.
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Índice de Capital Humano – 2T 2018
El Índice de Capital Humano desciende y se vuelve a situar en valores similares a los del 3º trimestre del 2016.
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Índice de Capital Humano – 1T 2018
Las Direcciones de RRHH han sido generosas con la valoración de la situación actual de las variables que impactan en el Capital Humano, tanto que en este trimestre se roza el máximo de la serie histórica para este indicador.
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Índice de Capital Humano – 4T 2017
El ICH vuelve a reflejar una caída, aunque más moderada que en el periodo anterior, y a todas luces una vez más motivada por la inestabilidad en el mercado derivada del complejo contexto político interno que atraviesa nuestro país.
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Índice de Capital Humano – 3T 2017
Tal y como se preveía, el ICH disminuye notablemente en este tercer trimestre, arrastrado fundamentalmente por el acusado descenso de la Situación Actual, que sufre una caída de 20 puntos respecto del trimestre anterior, posiblemente causada por la incertidumbre política que se respira últimamente.
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Índice de Capital Humano – 2T 2017
Tal y como se observaba el pasado trimestre, el ICH continúa evolucionando positivamente, si bien con un incremento más moderado que en anteriores periodos. Se consolida así una perspectiva muy similar a la que presentaba el indicador en 2015.
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Desafíos y tendencias ante un nuevo entorno
PeopleMatters y APD, junto con el IE Business School y la revista Capital Humano, organizaron el pasado 18 de abril en Madrid la jornada sobre gestión de personas, donde diversos expertos profundizaron en los principales desafíos estratégicos para transformar las organizaciones a partir de los resultados del Índice de Capital Humano 2016.
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Aumenta la inversión en formación según los datos del Club de Benchmarking
Comenzamos el año 2017 con una perspectiva en Gestión de Personas ligeramente más favorable que la que presentaba el ICH anterior. En línea con lo que se preveía, el indicador continúa incrementando hasta alcanzar casi los valores que presentaba en 2015.
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Índice de Capital Humano – 4T 2016
Cerramos el año con una situación totalmente diferente a la que mostraba el ICH a comienzos de año. No llegamos a los niveles de finales de 2015 pero un repunte de más de 20 puntos en el indicador nos plantea un 2017 mucho más halagüeño.
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Índice de Capital Humano 3T 2016
El Coaching una de las herramientas más eficaces y eficientes para gestionar el talento El ICH ha vuelto a bajar situándose en el mismo valor que tenía a comienzos de año. Los tres primeros trismestres de 2016 permanecen en valores muy inferiores a los del periodo 2013-15 y no parece que el ICH vaya…
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Índice de Capital Humano 2T 2016
La gestión del Talento se consolida como reto clave en la función de RRHH A pesar de que la incertidumbre política, que derrumbó el ICH el pasado trimestre, no ha mejorado, parece que nos hemos adaptado a la situación y esto provoca que las previsiones para los próximos meses sean más optimistas. La Situación Actual…
DetailsXX Edición de los Premios Capital Humano a la Gestión de Recursos Humanos
El pasado 5 de Mayo se dieron a conocer los ganadores de la XX Edición de los Premios Capital Humano a la gestión de Recursos Humanos.
DetailsLos planes de contratación en las empresas del Ibex 35 caen un 80%
La incertidumbre política, unida a la modesta recuperación de la Eurozona, empieza a hacer mella en la economía.
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