El Coaching Ejecutivo se ha consolidado como una profesión de prestigio. En el contexto empresarial actual es la inversión más eficiente y rentable para impulsar el cambio y el desarrollo de los líderes, teniendo un impacto directo en los resultados del negocio.
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El pasado miércoles 20 de noviembre tuvo lugar la celebración de la Gala de entrega de los premios y accésit de la XVII Edición de los Premios Expansión a la Innovación en RRHH.
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El pasado 23 de octubre se celebró el III Benchmarking Day, con el que finalizan las actividades presenciales de esta XVII edición del HR Club de Benchmarking.
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El pasado 24 de septiembre los miembros del jurado de los Premios Expansión a la Innovación en RRHH se reunieron para elegir las candidaturas premiadas de la presente edición.
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Finalizado el proceso de revisión de datos correspondiente al reporte del cuestionario de benchmarking del ejercicio 2018.
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El pasado 11 de junio celebramos el II Benchmarking Day, en el que participaron más de un centenar de profesionales de la función de RRHH.
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Las actividades presenciales del nuevo ciclo comenzaron el pasado 20 de marzo con la celebración del I Benchmarking Day, al que acudieron más de 170 profesionales de RRHH.
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El pasado 12 de febrero tuvo lugar la jornada de apertura del nuevo ciclo del Club de Benchmarking de RRHH de IE Business School, englobado dentro de las actividades del HR Center, y a la que asistieron un centenar de profesionales de la función.
DetailsEl pasado 12 de febrero tuvo lugar la jornada de apertura del nuevo ciclo del Club de Benchmarking de RRHH de IE Business School, englobado dentro de las actividades del HR Center, y a la que asistieron un centenar de profesionales de la función.
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El pasado 24 de octubre tuvo lugar la Tercera Sesión Plenaria del Club de Benchmarking de RRHH de IE Business School, con la que finalizan las actividades presenciales de esta XVI edición y a la que han asistido alrededor de 80 empresas representadas en más de 110 profesionales de la función.
DetailsEl pasado 24 de octubre tuvo lugar la Tercera Sesión Plenaria del Club de Benchmarking de RRHH de IE Business School, con la que finalizan las actividades presenciales de esta XVI edición y a la que han asistido alrededor de 80 empresas representadas en más de 110 profesionales de la función.
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El primer estudio que mide y analiza los sentimientos y expectativas de los trabajadores ha contado con la participación de más de 7.500 empleados de 51 empresas pertenecientes a 13 sectores diferentes.
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